Stanowiska pracy

W serwisie znajdziesz już 1191 stanowisk pracy z opisem zagrożeń i ryzyk zawodowych. Najszybciej trafisz na swoje przez wyszukiwarkę u góry strony, a poniżej jest pełna lista alfabetyczna.

A – B76
C – F118
G – J109
K121
L – M151
N – O198
P183
R – S132
Ś – Z103
Bezpłatny generator karty szkolenia wstępnego BHPWypełnij formularz i pobierz gotowy PDF zgodny ze wzorem z rozporządzenia – od razu, bez rejestracji. Wersje PL, EN i UA.Otwórz generator na cedego.pl →
Potrzebujesz oceny ryzyka dla całej firmy?Opracuje ją specjalista BHP z CEDEGO – zdalnie lub z wizją lokalną, z konsultacją online w Microsoft Teams. Bezpłatna wycena w 1 dzień roboczy.Zamów ocenę dla firmy →
bhp ryzyko zawodowe rzeczoznawca do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy

Rzeczoznawca do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy

Rzeczoznawca do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy – kod 229106 w klasyfikacji zawodów i specjalności (KZiS 2025). Rzeczoznawca do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy ocenia zgodność projektów obiektów, technologii, maszyn i stanowisk pracy z przepisami i zasadami bhp, wydaje opinie i ekspertyzy, uczestniczy w odbiorach obiektów i analizie wypadków przy pracy. Przegląda dokumentację projektową, prowadzi wizje lokalne w zakładach i na budowach oraz formułuje zalecenia dla inwestorów, projektantów i pracodawców.

Rzeczoznawca do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy – wymagania w stosunku do pracownika

  • wykształcenie wyższe techniczne lub w zakresie bhp, studia podyplomowe z bhp lub ergonomii,
  • wieloletnie doświadczenie w służbie bhp, nadzorze technicznym lub projektowaniu,
  • kwalifikacje i uprawnienia rzeczoznawcy zgodne z obowiązującymi przepisami oraz wymaganiami zleceniodawców,
  • znajomość przepisów prawa pracy, prawa budowlanego, warunków technicznych budynków oraz norm, w tym PN-ISO 45001 i norm z zakresu bezpieczeństwa maszyn,
  • umiejętność czytania dokumentacji projektowej i oceny ryzyka zawodowego,
  • prawo jazdy kategorii B – przy dojazdach do zleceniodawców.

Inne nazwy stanowiska

Opis zagrożeń i ryzyk zawodowych na tej stronie obejmuje również stanowiska nazywane w dokumentacji zakładowej i ogłoszeniach o pracę:

  • rzeczoznawca bhp,
  • ekspert ds. bezpieczeństwa pracy,
  • biegły z zakresu bhp,
  • konsultant ds. bhp,
  • audytor bezpieczeństwa i higieny pracy.

Badania

  • wstępne, okresowe i kontrolne badania lekarskie z zakresu medycyny pracy,
  • badanie okulistyczne – przy pracy przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
  • badania do pracy na wysokości powyżej 3 m – jeżeli wizje lokalne obejmują dachy, rusztowania lub konstrukcje,
  • badanie audiometryczne – według wskazań lekarza, przy częstych wizytach w strefach hałasu.

Szkolenia bhp i inne

  • szkolenie wstępne bhp – instruktaż ogólny i instruktaż stanowiskowy,
  • szkolenie okresowe bhp – nie rzadziej niż co 5 lat dla stanowisk inżynieryjno-technicznych,
  • stałe doskonalenie zawodowe w zakresie zmian przepisów i norm,
  • instruktaż bezpieczeństwa wydawany przez zakład lub budowę przed każdą wizją lokalną,
  • szkolenie z pracy na wysokości i stosowania sprzętu chroniącego przed upadkiem – jeżeli dotyczy,
  • szkolenie z pierwszej pomocy.

Środowisko pracy

Rzeczoznawca do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy większość czasu pracuje w biurze, analizując projekty budowlane i technologiczne, karty charakterystyki, dokumentację maszyn i protokoły powypadkowe, przy komputerze i z dużymi rysunkami. Regularnie wyjeżdża do zakładów produkcyjnych, magazynów, na budowy i do obiektów użyteczności publicznej, gdzie przechodzi przez hale z pracującymi maszynami, ruchem wózków, hałasem, pyłami i substancjami chemicznymi. Wizje lokalne obejmują też wejścia na dachy, rusztowania, do zbiorników i kanałów technologicznych. Opinie mają skutki prawne i finansowe, dlatego praca wymaga precyzji i odporności na nacisk stron. Na stanowisku wykorzystuje się:

  • komputer z dwoma monitorami i oprogramowaniem do przeglądania rysunków;
  • dokumentacja projektowa, normy i bazy aktów prawnych;
  • aparat fotograficzny lub tablet do dokumentowania wizji lokalnych;
  • przyrządy pomiarowe: dalmierz, luksomierz, miernik hałasu – do orientacyjnych pomiarów;
  • samochód służbowy lub prywatny wykorzystywany do celów służbowych;
  • środki ochrony indywidualnej na wizje lokalne.

Identyfikacja zagrożeń

Czynniki fizyczne:

  • obciążenie narządu wzroku przy pracy przy monitorze i z rysunkami,
  • długotrwała praca w pozycji siedzącej,
  • upadek z wysokości przy wizjach na dachach, rusztowaniach i konstrukcjach,
  • potknięcie i upadek na nierównym terenie budowy i w halach,
  • uderzenie lub potrącenie przez maszyny, wózki widłowe i pojazdy na terenie zakładu,
  • spadające przedmioty na budowie i pod suwnicami,
  • hałas w halach produkcyjnych,
  • wypadek drogowy przy dojazdach do zleceniodawców.

Czynniki chemiczne:

  • pyły, w tym pył krzemionki krystalicznej i pył drewna – podczas wizji lokalnych,
  • substancje chemiczne i ich opary w zakładach produkcyjnych,
  • atmosfera niedoboru tlenu lub gazy toksyczne przy wejściu do zbiorników i kanałów.

Czynniki psychofizyczne:

  • odpowiedzialność prawna i finansowa za treść opinii,
  • presja stron i konflikty interesów między inwestorem a wykonawcą,
  • presja terminów i duża ilość dokumentacji,
  • obciążenie emocjonalne przy analizie ciężkich i śmiertelnych wypadków,
  • częste podróże i nieregularny czas pracy.

Środki ochronne

Poniżej przypisano środki ochronne do poszczególnych zagrożeń zidentyfikowanych na stanowisku rzeczoznawcy do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy.

Środki ochrony indywidualnej

  • hełm ochronny, kamizelka ostrzegawcza i obuwie z podnoskiem – spadające przedmioty, potrącenie przez maszyny, potknięcie;
  • szelki bezpieczeństwa z linką i amortyzatorem – upadek z wysokości;
  • ochronniki słuchu – hałas w halach;
  • półmaska FFP2 lub FFP3 – pyły, pył krzemionki krystalicznej;
  • okulary ochronne – pyły, substancje chemiczne;
  • osobisty detektor gazów – atmosfera niedoboru tlenu, gazy toksyczne.

Środki ochrony zbiorowej i techniczne

  • stanowisko komputerowe zgodne z wymaganiami ergonomii, dwa monitory i stół do rysunków – obciążenie wzroku, pozycja siedząca;
  • balustrady, siatki i punkty kotwiczenia udostępniane przez zakład lub budowę – upadek z wysokości;
  • wydzielone ciągi piesze i oznakowanie stref ruchu wózków na terenie zakładu – potrącenie, uderzenie;
  • wentylacja i pomiar atmosfery przed wejściem do zbiorników – niedobór tlenu, gazy toksyczne, opary substancji;
  • sprawny samochód z wyposażeniem zimowym – wypadek drogowy.

Środki organizacyjne

  • wizje lokalne wyłącznie w asyście przedstawiciela zakładu i po instruktażu – potrącenie, spadające przedmioty, hałas, substancje chemiczne;
  • zakaz samodzielnego wchodzenia do przestrzeni zamkniętych bez pozwolenia na pracę – niedobór tlenu, gazy toksyczne;
  • przerwy w pracy przy monitorze co godzinę – obciążenie wzroku, pozycja siedząca;
  • zasada czterech oczu i weryfikacja opinii przez drugiego specjalistę – odpowiedzialność prawna, presja stron;
  • pisemne zlecenia i deklaracja bezstronności – konflikty interesów;
  • planowanie zleceń z rezerwą czasu i limit wyjazdów w tygodniu – presja terminów, częste podróże, wypadek drogowy;
  • wsparcie psychologiczne lub superwizja po analizie wypadków śmiertelnych – obciążenie emocjonalne;
  • sprawdzenie stanu rusztowań i terenu przed wejściem – upadek z wysokości, potknięcie;
  • krótki czas przebywania w strefach zapylenia – pyły, pył krzemionki krystalicznej.

Czynniki szkodliwe i uciążliwe do skierowania na badania lekarskie

Poniższy wykaz ułatwia wypełnienie skierowania na badania profilaktyczne dla rzeczoznawcy do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy.

  • czynniki fizyczne – praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, praca na wysokości powyżej 3 m (jeżeli dotyczy), okresowo hałas;
  • czynniki chemiczne – okresowo pyły przemysłowe i substancje chemiczne obecne w kontrolowanych zakładach;
  • czynniki biologiczne – brak;
  • inne czynniki, w tym niebezpieczne – kierowanie pojazdem w celach służbowych, przebywanie w strefach pracy maszyn i na budowach, obciążenie psychiczne i odpowiedzialność.

Podobne stanowiska

Podstawa prawna

Klasyfikacja zawodów i specjalności została wprowadzona rozporządzeniem Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 21 października 2025 r. (Dz.U. z 2025 r. poz. 1534).

Ostatnia aktualizacja: 21 października 2026

FAQ