Stanowiska pracy

W serwisie znajdziesz już 1347 stanowisk pracy z opisem zagrożeń i ryzyk zawodowych. Najszybciej trafisz na swoje przez wyszukiwarkę u góry strony, a poniżej jest pełna lista alfabetyczna.

A – B83
C – F130
G – J130
K143
L – M168
N – O233
P202
R – S147
Ś – Z111
Bezpłatny generator karty szkolenia wstępnego BHPWypełnij formularz i pobierz gotowy PDF zgodny ze wzorem z rozporządzenia – od razu, bez rejestracji. Wersje PL, EN i UA.Otwórz generator na cedego.pl →
Potrzebujesz oceny ryzyka dla całej firmy?Opracuje ją specjalista BHP z CEDEGO – zdalnie lub z wizją lokalną, z konsultacją online w Microsoft Teams. Bezpłatna wycena w 1 dzień roboczy.Zamów ocenę dla firmy →
bhp ryzyko zawodowe psycholog sportowy

Psycholog sportowy

Psycholog sportowy – kod 263405 w klasyfikacji zawodów i specjalności (KZiS 2025). Psycholog sportowy wspiera zawodników, trenerów i drużyny w radzeniu sobie ze stresem startowym, budowaniu koncentracji, motywacji i pewności siebie oraz w powrocie do sportu po kontuzji. Prowadzi diagnozę psychologiczną, sesje indywidualne i grupowe, treningi mentalne z biofeedbackiem, a także towarzyszy kadrze na zgrupowaniach i zawodach.

Psycholog sportowy – wymagania w stosunku do pracownika

  • wykształcenie wyższe magisterskie z psychologii, zgodnie z przepisami o zawodzie psychologa,
  • specjalistyczne przygotowanie z zakresu psychologii sportu (studia podyplomowe lub certyfikacja),
  • znajomość specyfiki treningu i rywalizacji w danej dyscyplinie,
  • umiejętność obsługi aparatury do biofeedbacku i testów psychomotorycznych,
  • dyspozycyjność do wyjazdów na zgrupowania i zawody, także w weekendy,
  • przestrzeganie zasad etyki zawodowej i tajemnicy.

Inne nazwy stanowiska

Opis zagrożeń i ryzyk zawodowych na tej stronie obejmuje również stanowiska nazywane w dokumentacji zakładowej i ogłoszeniach o pracę:

  • psycholog sportu,
  • trener mentalny,
  • psycholog klubowy,
  • psycholog kadry narodowej,
  • konsultant ds. przygotowania mentalnego.

Badania

  • wstępne badania lekarskie przed rozpoczęciem pracy,
  • okresowe badania lekarskie w terminach wyznaczonych przez lekarza medycyny pracy,
  • kontrolne badania lekarskie po niezdolności do pracy z powodu choroby trwającej dłużej niż 30 dni,
  • ocena narządu wzroku przy pracy z monitorem ekranowym,
  • ocena zdolności do kierowania pojazdem, jeśli pracownik dojeżdża na zawody samochodem służbowym.

Szkolenia bhp i inne

  • szkolenie wstępne bhp – instruktaż ogólny i instruktaż stanowiskowy,
  • szkolenie okresowe bhp – nie rzadziej niż co 5 lat,
  • instruktaż bezpieczeństwa na obiektach sportowych – halach, stadionach, basenach i stokach,
  • szkolenie z udzielania pierwszej pomocy, w tym obsługi defibrylatora AED,
  • szkolenie z interwencji kryzysowej i postępowania w sytuacji zagrożenia zdrowia psychicznego zawodnika,
  • superwizja i doskonalenie zawodowe w zakresie psychologii sportu.

Środowisko pracy

Psycholog sportowy pracuje w gabinecie klubu, ośrodka przygotowań olimpijskich lub poradni, a także bezpośrednio na obiektach sportowych – przy boiskach, na halach, basenach, torach i stokach narciarskich. Obserwuje treningi i zawody, często na zewnątrz w zmiennej pogodzie lub w hałasie trybun. Z kadrą wyjeżdża na zgrupowania i zawody w kraju i za granicą, co oznacza częste podróże, zmiany stref czasowych i pracę w weekendy. Część pracy to opracowanie wyników testów, dokumentacja i konsultacje online przy komputerze. Na stanowisku wykorzystuje się:

  • komputer z oprogramowaniem do testów psychologicznych i analizy wyników;
  • aparatura do biofeedbacku i neurofeedbacku z czujnikami EEG, EMG i HRV;
  • testy psychomotoryczne i urządzenia do pomiaru czasu reakcji;
  • materiały do treningu relaksacyjnego i wizualizacji;
  • telefon i platformy do konsultacji wideo;
  • samochód, autokar klubowy lub samolot przy wyjazdach na zawody.

Identyfikacja zagrożeń

Czynniki fizyczne:

  • uderzenie piłką, krążkiem lub sprzętem sportowym przy obserwacji treningów,
  • poślizgnięcie na mokrych nawierzchniach basenów, lodowisk i stoków,
  • praca na otwartych obiektach w niskiej i wysokiej temperaturze,
  • hałas trybun i nagłośnienia na zawodach,
  • wypadek drogowy i zdarzenia w podróży na zawody,
  • porażenie prądem przy aparaturze i urządzeniach elektrycznych.

Czynniki biologiczne:

  • infekcje dróg oddechowych i przewodu pokarmowego szerzące się w grupach na zgrupowaniach i w podróży.

Czynniki psychofizyczne:

  • obciążenie emocjonalne przy pracy z zawodnikami w kryzysie, po kontuzjach i porażkach,
  • presja wyniku ze strony zarządu klubu, trenerów i mediów,
  • nienormowany czas pracy, weekendy i zmiany stref czasowych,
  • praca przy monitorze ekranowym przy diagnozie i konsultacjach online,
  • ryzyko wypalenia zawodowego i rozłąki z rodziną przy długich wyjazdach,
  • długotrwałe siedzenie w podróży i w gabinecie.

Środki ochronne

Poniżej przypisano środki ochronne do poszczególnych zagrożeń zidentyfikowanych na stanowisku psychologa sportowego.

Środki ochrony indywidualnej

  • odzież i obuwie dostosowane do warunków na obiekcie, w tym antypoślizgowe – mikroklimat zewnętrzny, upadek na tym samym poziomie;
  • ochronniki słuchu na głośnych zawodach – hałas na zawodach;
  • kask przy obserwacji na stoku lub torze, tam gdzie wymaga tego regulamin obiektu – uderzenie sprzętem sportowym;
  • środki higieny rąk i maseczki w okresie infekcji – infekcje w podróży i na zgrupowaniach.

Środki ochrony zbiorowej i techniczne

  • wyznaczone bezpieczne miejsca obserwacji za siatkami i bandami – uderzenie sprzętem sportowym;
  • ergonomiczne stanowisko komputerowe – praca przy monitorze, wymuszona pozycja siedząca;
  • przeglądy aparatury biofeedbacku i instalacji elektrycznej – porażenie prądem;
  • wygodne, sprawne pojazdy klubowe z zawodowymi kierowcami – wypadek drogowy i w podróży, wymuszona pozycja siedząca;
  • zadaszone i ogrzewane stanowiska dla sztabu na obiektach – mikroklimat zewnętrzny.

Środki organizacyjne

  • superwizja, konsultacje koleżeńskie i wsparcie psychologiczne dla psychologa – obciążenie emocjonalne, wypalenie zawodowe;
  • jasny zakres odpowiedzialności i kontraktu z klubem – presja wyniku;
  • planowanie wyjazdów z czasem na aklimatyzację i odpoczynek – nienormowany czas pracy, wypalenie zawodowe, wypadek drogowy i w podróży;
  • przerwy w pracy przy monitorze i aktywność ruchowa – praca przy monitorze, wymuszona pozycja siedząca;
  • procedury sanitarne na zgrupowaniach i szczepienia zalecane przed wyjazdem – infekcje w podróży i na zgrupowaniach;
  • instruktaż zasad poruszania się po obiektach sportowych – upadek na tym samym poziomie, uderzenie sprzętem sportowym.

Czynniki szkodliwe i uciążliwe do skierowania na badania lekarskie

Poniższy wykaz ułatwia wypełnienie skierowania na badania profilaktyczne dla psychologa sportowego.

  • czynniki fizyczne – praca w warunkach zmiennego mikroklimatu na otwartej przestrzeni, hałas na obiektach sportowych;
  • czynniki chemiczne – brak;
  • czynniki biologiczne – brak;
  • inne czynniki, w tym niebezpieczne – obciążenie psychiczne, praca przy monitorze ekranowym, częste podróże służbowe ze zmianą stref czasowych, nienormowany czas pracy.

Podobne stanowiska

Podstawa prawna

Klasyfikacja zawodów i specjalności została wprowadzona rozporządzeniem Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 21 października 2025 r. (Dz.U. z 2025 r. poz. 1534).

Ostatnia aktualizacja: 22 października 2026

FAQ